Poprzednia

ⓘ Organizacja formalna




Organizacja formalna
                                     

ⓘ Organizacja formalna

Organizacja formalna - jest to duża grupa wtórna utworzona z myślą o osiągnięciu konkretnego celu lub zestawu celów. Organizacje formalne są starannie zaprojektowane i zawierają formalną strukturę statusów i roli, a także mniejsze grupy.

Każdą organizacje łączą pewne podobieństwa, które wyznaczają jej charakterystykę:

  • sformalizowanie
  • celowe i racjonalne planowanie

Przykładem organizacji formalnej jest biurokracja, w której zarówno poszczególne pozycje oraz relacje pomiędzy nimi są szczegółowo określone.